Coaching -palveluita, olkaa hyvä

 

Coaching on ratkaisukeskeinen, voimavaralähtöinen, tavoitteellinen valmennusprosessi. Se on kehittämisen menetelmä. Coach auttaa ihmistä kirkastamaan ajatuksiaan, löytämään oman potentiaalinsa ja saavuttamaan henkilökohtaiset ja ammatilliset tavoitteensa. Coach toimii valmentajana, ajatuskumppanina ja auttaa ihmistä kehittymään ja suoriutumaan paremmin työssään. 

Coachingin hyötynä on yksilön, tiimien - koko henkilöstön kokonaisvaltaisen hyvinvoinnin, sitoutumisen, suoriutumisen ja motivaation kasvu. Näin myös organisaation tuottavuus, laatu ja tulos kasvavat. Ryhmä- ja tiimicoachingin tarkoituksena on parantaa työssä menestymisen valmiuksia ja tuoda ne koko ryhmän ja tiimin käyttöön.

Ryhmässä jokaisella on henkilökohtaiset tavoitteet, joita käsitellään yhteisen kattoteeman kanssa. Teemoja voivat olla esimerkiksi esimiestyö, vuorovaikutus tai työhyvinvointi. Valmentaja auttaa ryhmän jäseniä kirkastamaan ajatuksiaan, löytämään omat vahvuutensa ja saavuttamaan henkilökohtaiset ja ammatilliset tavoitteensa. Tiimicoaching auttaa erilaisia tiimejä yhteisen tavoitteen selventämisessä, tiimin vahvuuksien tunnistamisessa ja yhteistyön parantumisessa. Tiimien toiminta lähtee uuteen kukoistukseen ja tehokkuus kasvuun.

Tarjoamme henkilökohtaista coachingia, tiimi-, tai ryhmäcoachingia esimerkiksi:

• työntekijöille
• esihenkilöille
• johdolle
• asiantuntijoille
• erilaisille tiimeille

Coachingia voi hyödyntää kertaluonteisesti tai organisaatio voi käyttää sitä systemaattisen kehittämisen muotona. 

Toimeksiannon päättyessä henkilöillä on...

• varmempi ote oman potentiaalin tunnistamiseen ja hyödyntämiseen.
• kirkkaat ajatukset henkilökohtaisten ja yrityksen tavoitteiden saavuttamiseksi.
• lujittunut sitoutuminen omaan työhön
• kohonnut kyky suoriutua tehtävistään paremmin ja tehdä laadukkaampaa työtä.
• kyky reagoida ketterämmin toimintaympäristön muutoksiin.

Kysy lisää Coaching -palveluista.